Thème très à la mode dans les entreprises, comment faire de nos managers des managers coachs. Eh oui, là aussi, la banalisation du terme de coach fait qu’on le retrouve […]
Catégorie : Articles
Recruter en réseau… l’affaire de tous : tout un état d’esprit.
Grand paradoxe actuel : nous avons à la fois un fort taux de chômage, et des entreprises peinent à trouver les candidats qui leur conviennent. Que ce soit par la […]
C’est peut être un détail pour vous, mais pour moi ça veut dire beaucoup
Bientôt 1 an que je me suis mis à l’écriture de ce blog. A l’époque, ma seule ambition était de coucher ce que j’avais dans la tête, d’apprendre et de […]
De l’art et la magie du questionnement en management
J’ai à plusieurs reprises constaté les bienfaits du questionnement comme outil puissant de management. En effet, au travers des différentes formations que j’anime, plusieurs de mes participants ont eu l’occasion […]
Harcèlement : un cas qui m’interpelle
Je rebondis ici sur un article de l’express, sur un cas de harcèlement atypique : quand c’est le salarié qui harcèle son manager. J’ai à plusieurs reprises été témoin de […]
Egg Drop Challenge : un exercice de cohésion d’équipe au service de la conduite du changement
Avez vous remarqué que certains sujets font peur ? Le changement en entreprise fait partie de ceux-ci. C’est limite un gros mot. Et dès qu’on doit en parler, évoquer le […]
Du confort à la panique : invitation au voyage en zone d’effort
Lorsqu’il s’agit d’accompagner des personnes, certains outils basiques sont bien utiles. La notion de zone de confort, zone d’effort, zone de panique fait partie selon moi de ces basiques. Rappel […]
“Il est temps de vivre la vie que je me suis imaginée.”
“Il est temps de vivre la vie que tu t’es imaginée.” Cette citation d’Henry James illustre bien la situation actuelle. Voilà plus de 9 ans que je suis dans le […]
La Génération Y : vidéo sympathique
Loin des grandes explications et des grands débats, voici une vidéo sympathique expliquant simplement et agréablement ce que l’on met derrière la “Génération Y” Quand quelques images valent mieux qu’un […]
Questions de leadership : étude de cas (3) suite et fin
Suite et fin de l’aventure de Lana, Jérôme, Dan et les autres. Comme le cas évoqué est une histoire vraie, Karine vous propose de découvrir ce qui est arrivé aux […]