L’entretien annuel, outil de management au service du développement des salariés
Avez vous remarqué : entre janvier et avril, dans les entreprises, c’est souvent la saison des entretiens annuels d’évaluation. Pris parfois comme une contrainte par les managers, une masse d’information à traiter pour les entreprises, une étape clé pour les salariés… C’est un moment qui ne peut pas être neutre. Alors aujourd’hui, c’est « article […]
Pouvoir et décisions : sommes nous réellement prêt à exercer le pouvoir ?
Ah, ces soirées bien arrosées émanées de discussions intéressantes. Entre 2 bières Ch’ti hier, on parle donc de l’actualité et des hommes politiques, de leurs motivations et de l’impact de leur vécu sur les décisions qu’ils prennent « S’il avait fait 20 cm de plus, mon fils ne serait jamais devenu président de la république […]
Triangle dramatique : arrêtez de jouer (3/3) : PAE et triangle
Résumé des épisodes précédents. Nous avons eu l’occasion d’aborder le triangle dramatique et les jeux psychologiques, puis de prendre un peu de hauteur autour de ce concept de l’analyse transactionnelle qu’est le PAE : parent, Adulte, Enfant. Mais quels liens y-a-t-il entre ces différents concepts ? L’impact sur nos postures du triangle dramatique Eric Berne, […]
Triangle dramatique : arrêtez de jouer (2/3) : Le PAE pour les nuls
En publiant l’article sur les jeux psychologiques et le triangle de Karpmann, je renvoyais sur celui concernant notre manque en signes de reconnaissance. À la réflexion, je me rends compte qu’il manque une certaine logique à tout ça, que je vous propose de rectifier. En effet, d’où vient ce besoin de « jouer », qu’est ce qui […]
Génération Y : une AUTRE vidéo sympathique
A force de traîner dans les conférences qui traitent de la génération Y, lorsque le Power Point se met en route pour nous montrer une vidéo, on voit souvent les mêmes. Néanmoins, un intervenant m’a surpris avec celle-ci que je souhaitais du coup vous partager 😉 . Bonne journée et bonne comptabilité à tous.
La métaphore : outil de prise de parole en public
Juin 2011, j’interviens sur une formation de prise de parole en public. La session se déroule dans une grande entreprise, avec un public aux métiers très différents. Ce jour là, j’ai des commerciaux, une assistante de direction, et aïe… un informaticien. Pourquoi je dis Aïe? Allez, comme on est entre nous, je vais vous faire […]
La métaphore, outil de coaching et outil de management
Lorsque Nadia, RRH, évoque le vécu de sa situation actuelle, elle me dit : «J’ai l’impression d’être au four et au moulin ». Que voilà une belle image, qui peut donner lieu à une séance de travail. En effet, elle utilise là une métaphore. « Au four et au moulin ? Oui, d’un […]
Des émotions si complexes
Que voilà une belle chose, un beau sujet : les émotions. Je rencontre souvent des participants, que ce soit en formation ou en accompagnement, qui évoquent dans leurs attentes la gestion de leurs émotions. Prise de parole en public, collègue qui les insupporte et avec lesquels ils s’emportent, gestion du stress, pleurs… Autant de situations […]
Vie privée, vie professionnelle, vie bancale : revoir son équilibre
Abdel est directeur régional en prise de fonction depuis quelques mois. Nouveau challenge pour lui, il s’investit à fond. L’enjeu qu’il s’est mis à réussir cette nouvelle mission, le poste étant également une création pour l’entreprise, lui procure un fort niveau de stress. Il a de plus en plus de mal à le gérer. En […]
Construire, s’amuser, manager : petit exercice de sensibilisation à l’usage des honnêtes managers
Certains parmi vous connaissent déjà mon goût pour les exercices décalés, comme le Marshmallow challenge, ou l’Egg drop challenge. J’ai été interrogé sur une formation sur les fondamentaux du management, pour des personnes qui allaient prochainement prendre un poste. Plutôt que de leur parler de leur positionnement au sein des équipes, j’ai préféré le leur […]